Was macht euer Unternehmen? Wo sitzt es? Warum seid ihr als Arbeitgeber spannend?
Büroabenteuer bietet professionelle Büroservice- und Social-Media-Dienstleistungen für kleine, mittlere und große Unternehmen in ganz Österreich. Wir unterstützen unsere Kund:innen im Büroalltag – von E-Mail-Management und Terminverwaltung bis hin zu strategischer Social-Media-Betreuung – flexibel, digital und individuell.
Wo sitzt ihr?
Unser Sitz ist in Bruck-Mürzzuschlag in der Steiermark. Dank digitaler Arbeitsweise können wir österreichweit Kunden betreuen und sind dabei komplett flexibel und remote tätig.
Warum seid ihr als Arbeitgeber spannend?
Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Wertschätzung und Flexibilität geprägt ist. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir fördern Eigenverantwortung sowie eine gute Work-Life-Balance. Zudem haben wir große Pläne für Wachstum und freuen uns darauf, zukünftig ein motiviertes Team aufzubauen und gemeinsam zu wachsen.
Elevator Pitch: Bitte beschreibt in ein paar Sätzen, was euer Startup so macht und was es von seinen Mitbewerbern abhebt.
Büroabenteuer ist dein digitaler Büro- und Social-Media-Service aus der Steiermark, der österreichweit kleine bis große Unternehmen flexibel entlastet. Wir bieten maßgeschneiderte Unterstützung – von klassischem Büroservice bis hin zu kreativer Social-Media-Betreuung – komplett remote und individuell abgestimmt. Was uns besonders macht? Unsere persönliche, zuverlässige und unkomplizierte Arbeitsweise, kombiniert mit moderner Technik und echter Nähe zu unseren Kund:innen – egal, wo sie in Österreich sind.
Was macht euch als Arbeitgeber besonders?
Als Arbeitgeber zeichnet uns besonders unsere wertschätzende und flexible Unternehmenskultur aus. Wir setzen auf Vertrauen, fördern Eigenverantwortung und bieten unseren Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, remote und ortsunabhängig zu arbeiten. Bei uns zählt jede:r Einzelne, und wir legen großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Außerdem sind wir ein wachsendes Unternehmen mit spannenden Zukunftsperspektiven – ideal für Menschen, die mit uns gemeinsam etwas bewegen wollen.
Welche Werte leben bei euch im Alltag?
Bei Büroabenteuer leben wir im Alltag vor allem folgende Werte: Verlässlichkeit, Offenheit, Respekt und Teamgeist. Wir glauben an eine ehrliche und transparente Kommunikation, schätzen die Individualität jeder Person und fördern eine positive Zusammenarbeit.
Außerdem ist uns Flexibilität wichtig, um auf die Bedürfnisse unserer Kund:innen und Mitarbeiter:innen bestmöglich einzugehen.
Wie würdet ihr eure Teamkultur in drei Worten beschreiben?
Vertrauensvoll – flexibel – unterstützend
Was unternehmt ihr, um gute Stimmung und Zusammenhalt zu fördern?
Um gute Stimmung und Zusammenhalt im Team zu fördern, setzen wir auf regelmäßigen Austausch und offene Kommunikation – auch digital. Wir organisieren virtuelle Kaffeepausen, gemeinsame Online-Meetings mit persönlichem Austausch und feiern Erfolge bewusst, um das Miteinander zu stärken. Zudem ermutigen wir zu gegenseitiger Unterstützung und schaffen Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung.
Welche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bietet ihr euren Mitarbeitenden?
Bei Büroabenteuer legen wir großen Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Wir bieten regelmäßige Schulungen, Workshops und Zugang zu Online-Kursen, damit jede:r seine Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen kann.
Außerdem fördern wir eigenverantwortliches Arbeiten und bieten Raum für neue Ideen und Projekte, um individuelle Talente zu entfalten und gemeinsam zu wachsen.
Wie geht ihr mit Fehlern um – wie mit Erfolgen?
Bei Büroabenteuer sehen wir Fehler als wertvolle Lernchancen und ermutigen unser Team, offen damit umzugehen. Statt Schuldzuweisungen setzen wir auf konstruktives Feedback und reflektieren gemeinsam, wie wir uns verbessern können. Erfolge feiern wir bewusst – sei es im kleinen Kreis oder im Team – um Motivation und Zusammenhalt zu stärken und die positiven Ergebnisse sichtbar zu machen.
Gibt es Mentoring, Weiterbildungen oder eigene Initiativen?
Ja, bei Büroabenteuer fördern wir aktiv Mentoring und kontinuierliche Weiterbildung. Neue Mitarbeitende werden von erfahrenen Kolleg:innen begleitet, um einen optimalen Einstieg zu gewährleisten. Zusätzlich bieten wir regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen an, die individuell auf die Bedürfnisse und Interessen abgestimmt sind. Eigene Initiativen und Ideen unserer Mitarbeitenden werden bei uns ausdrücklich willkommen geheißen und gefördert, um Innovation und persönliches Wachstum zu unterstützen.
Remote, Hybrid oder Präsenz – wie arbeitet ihr?
Bei Büroabenteuer arbeiten wir flexibel – vorwiegend remote, um unseren Mitarbeiter:innen und Kund:innen größtmögliche Freiheit und Flexibilität zu bieten. Gelegentliche Präsenztermine vor Ort in Bruck-Mürzzuschlag sind möglich, besonders für Teambesprechungen oder Kundentermine. So verbinden wir die Vorteile digitaler Zusammenarbeit mit persönlichem Kontakt.
Was tut ihr für Work-Life-Balance?
Bei Büroabenteuer legen wir großen Wert auf eine gesunde Work-Life-Balance. Wir ermöglichen flexible Arbeitszeiten und remote Arbeit, damit jede:r Arbeit und Privatleben optimal miteinander verbinden kann. Zudem fördern wir Pausen und Erholungsphasen bewusst, um langfristige Motivation und Gesundheit zu sichern. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen und Respekt – so bleibt Raum für Familie, Freizeit und persönliche Bedürfnisse.
Welche Tools und Methoden nutzt ihr im Alltag?
Im Büroalltag bei Büroabenteuer setzen wir auf eine moderne und vielseitige Tool-Landschaft, die effizientes Arbeiten ermöglicht. Dazu gehören unter anderem Microsoft Office für klassische Büroaufgaben, Google Sheets und Docs für kollaboratives Arbeiten, sowie Canva für kreative Gestaltung von Social-Media-Inhalten. Für die Social-Media-Betreuung nutzen wir verschiedene Plattformen und Tools, um Inhalte gezielt zu planen, zu erstellen und auszuwerten. So gewährleisten wir Flexibilität, Qualität und eine reibungslose Zusammenarbeit – egal, wo unsere Kund:innen sitzen.
Wer passt besonders gut zu euch – menschlich und fachlich?
Zu Büroabenteuer passen besonders gut Menschen, die offen, zuverlässig und teamorientiert sind. Fachlich wünschen wir uns Mitarbeitende mit einem guten Gespür für Organisation, Kommunikation und digitale Tools – idealerweise mit Erfahrung im Büroservice oder Social Media. Wichtig ist uns außerdem eine positive Einstellung, Flexibilität und die Bereitschaft, sich stetig weiterzuentwickeln und gemeinsam zu wachsen.
Welche Rolle spielen Quereinsteiger:innen?
Quereinsteiger:innen spielen bei Büroabenteuer eine wichtige Rolle. Wir schätzen frische Perspektiven, neue Ideen und die Motivation, etwas Neues zu lernen. Für uns zählt vor allem die Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln und flexibel auf unterschiedliche Anforderungen zu reagieren. Mit der richtigen Einstellung und Unterstützung können Quereinsteiger:innen bei uns genauso erfolgreich sein wie erfahrene Fachkräfte – und tragen so wertvoll zum Wachstum unseres Teams bei.
Was sollte jede:r wissen, der sich bei euch bewerben will?
Wer sich bei Büroabenteuer bewerben möchte, sollte wissen, dass wir großen Wert auf Teamgeist, Eigenverantwortung und Offenheit legen. Flexibilität und die Bereitschaft, sich ständig weiterzuentwickeln, sind für uns genauso wichtig wie Zuverlässigkeit und eine positive Einstellung. Bei uns erwartet dich ein freundliches Arbeitsumfeld, in dem du selbstständig arbeiten und gleichzeitig Teil eines unterstützenden Teams sein kannst.
„5 Gründe, warum du bei uns arbeiten solltest“
- Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit – Wir ermöglichen dir, Arbeit und Privatleben optimal zu verbinden.
- Persönliche Weiterentwicklung – Bei uns kannst du ständig dazulernen und deine Fähigkeiten ausbauen.
- Offene und wertschätzende Teamkultur – Wir legen großen Wert auf ein unterstützendes Miteinander und respektvolle Kommunikation.
- Abwechslungsreiche und sinnvolle Aufgaben – Du arbeitest an spannenden Projekten mit vielfältigen Herausforderungen.
- Wachsendes Unternehmen mit Zukunft – Du hast die Chance, von Anfang an Teil eines Unternehmens zu sein, das kontinuierlich wächst und neue Möglichkeiten schafft.
Mit welchen spannenden Kunden habt Ihr bereits erfolgreich zusammengearbeitet ?
Wir arbeiten erfolgreich mit einer vielfältigen Kundschaft zusammen – von kleinen Unternehmen über mittlere Betriebe bis hin zu großen Firmen mit mehr als 100 Mitarbeitenden. Dabei unterstützen wir unterschiedliche Branchen und passen unsere Services individuell an die jeweiligen Bedürfnisse an. Diese breite Erfahrung ermöglicht es uns, flexibel und lösungsorientiert auf verschiedenste Anforderungen einzugehen.
Danke für das Gespräch!
